产品概述

人才测评已经被越来越多的组织和管理者所认同。人才测评是根据招聘、培训开发、考核等特定人才管理目的,对人才所具备的与管理目的相关的才能或素质水平进行测试和评价的过程。人才测评的结果通常被企业作为开展人事决策的关键性参考。

服务优势

华夏智业团队在人才测评领域有二十年的实践经验,通过各种形式服务数百家规模企业,出版200多万字的专业著作,全国数十家高校将我们的著作作为人力资源专业学生的指定教材。我们拥有多项原创性测评工具的著作权或系统版权,尤其在中高层管理者测评、领导力测评、核心人才选拔测评、高潜质人才测评等方面拥有良好的业绩及实践经验。华夏智业自2009年实施“测评产品化”战略以来,已经形成了丰富的成果。随着企业及领导者对人才管理工作的重视,越来越多的企业开始寻求根据企业个性化的需求定制测评产品。华夏智业拥有一流的开发团队,与客户共同设计符合企业实际情况的人才标准并设计出测评指标、情境化的测评题目和满足决策需要的报告结构。

解决方案

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